Jackson First United Methodist Church
200 S. Church Street, Tennessee
Director de Pastoral Juvenil
Primera Iglesia Metodista Unida, Jackson, Tennessee
Resumen del puesto
El Director de Ministerios Juveniles proporciona liderazgo, visión y guía espiritual para el ministerio juvenil (grados 6-12) en la Primera Iglesia Metodista Unida en Jackson, TN. Esta posición es responsable de nutrir a los estudiantes en su relación con Jesucristo a través del discipulado, el compañerismo, la adoración y el servicio, mientras que equiparlos para vivir su fe en sus hogares, escuelas y comunidad.
El puesto es de 32-40 horas semanales con horario flexible. El trabajo semanal puede incluir una combinación de horas de oficina, planificación a distancia, compromiso con la comunidad y programación directa con los estudiantes. El Director mantendrá una presencia constante en la vida de los estudiantes a través de reuniones en la iglesia y la asistencia a eventos juveniles como juegos, conciertos y actuaciones.
Responsabilidades
Liderazgo espiritual y enseñanza
- Dirigir estudios bíblicos, devocionales y reuniones de culto que fomenten el crecimiento espiritual y animen a los estudiantes a profundizar en su relación con Cristo.
- Crear un entorno en el que los jóvenes aprendan a rezar, adorar y vivir su fe a diario.
- Proporcionar atención pastoral, aliento y tutoría a los estudiantes y sus familias.
Programación y eventos
- Planificar y dirigir una reunión semanal de jóvenes los domingos por la noche (excluyendo los fines de semana festivos) centrada en la adoración, el compañerismo y el discipulado.
- Desarrollar una programación específica por edades para los alumnos de secundaria y bachillerato, asegurando tanto oportunidades conjuntas como separadas para el crecimiento espiritual y el compañerismo.
- Organizar al menos un evento trimestral de culminación, como un retiro, un viaje misionero o una salida a la comunidad.
- Dirigir la programación de verano como temporada más activa, incluyendo misiones locales, retiros, campamentos o participación en eventos juveniles de la Conferencia Anual.
- Coordinar el programa de confirmación de la iglesia, supervisando al Equipo de Líderes de Confirmación mientras se ofrece tutoría y educación a los estudiantes que exploran su fe y membresía en la iglesia.
Creación de relaciones y compromiso con la comunidad
- Construir relaciones auténticas, centradas en Cristo con los jóvenes y las familias a través de la presencia y el cuidado intencional.
- Asistir a las actividades estudiantiles (deportes, conciertos, obras de teatro, etc.) como signo visible del apoyo y aliento de la iglesia.
- Fomentar las conexiones entre los jóvenes y el resto de la iglesia, promoviendo las relaciones intergeneracionales y las oportunidades de servicio.
Desarrollo del liderazgo y apoyo al voluntariado
- Reclutar, formar y apoyar a voluntarios adultos para que actúen como líderes de grupos pequeños, acompañantes y mentores.
- Equipar y capacitar a los líderes juveniles para que desempeñen un papel activo en la planificación y el liderazgo del ministerio.
- Garantizar que todos los voluntarios estén formados y cumplan las políticas de seguridad de la iglesia y de Safe Sanctuary.
Administración y Comunicación
- Reportando al Director de Ministerios Familiares, colaborar con el personal de la iglesia para alinear el ministerio juvenil con la misión y visión de la Primera Iglesia Metodista Unida.
- Gestionar las comunicaciones de la pastoral juvenil con los estudiantes, las familias y la congregación a través del correo electrónico, las redes sociales y las publicaciones de la iglesia.
- Mantener registros precisos, calendarios y presupuestos para las actividades de la pastoral juvenil.
Horas de trabajo y expectativas
- El puesto tiene una media de 32-40 horas semanales, con flexibilidad para trabajar en la oficina, a distancia o en la comunidad.
- Requiere un horario regular de domingo y tarde, con viajes ocasionales de fin de semana para retiros o misiones.
- El ritmo semanal debe incluir una mezcla de planificación, establecimiento de relaciones y compromiso directo con los jóvenes.
- Los meses de verano se consideran la temporada de mayor actividad ministerial, por lo que requieren más tiempo y coordinación.
Cualificaciones
- Una relación personal y creciente con Jesucristo.
- Pasión por la pastoral juvenil y el desarrollo espiritual de los jóvenes.
- Experiencia en liderazgo ministerial, enseñanza o tutoría de estudiantes.
- Gran capacidad de comunicación, organización y establecimiento de relaciones.
- Comprensión y alineación con las creencias y la misión de la Iglesia Metodista Unida.
- Capacidad para trabajar en colaboración como parte de un equipo ministerial y adaptarse a un horario flexible.
Compensación
La remuneración se basa en la experiencia y las cualificaciones.
Para solicitarlo:
Interested candidates may submit a cover letter and resume to Travis Penney at tpenney@jacksonfumc.org.